科技是第一生产力，人才是第一资源。今年以来，安徽各地聚焦高校毕业生这一重点群体，通过“招才引智高校行”招聘会、博士后“云聘会”、创新创业大赛等具体举措，聚天下英才而用之，一大批省内外优秀学子和产业人才在安徽就业创业。

这里是合肥奥体中心，“合肥请您来 20万个就业岗位供您选”高校毕业生对接会正在这里举行，现场包括中国科大先研院、京东方、江淮汽车、国盾量子等300家优质的用人单位和企业，带来了1.5万多个就业岗位，涵盖集成电路、计算机、新能源、生命健康等多个行业领域。

正在与招聘企业面谈的冯艳珍是南京师范大学应届硕士毕业生，在得知“合肥请您来”活动的消息后，第一时间就和几位同学相约从南京来到了合肥。现场，她与长虹美菱、通用机械等多家企业达成了就业意向。

(资料图)

南京师范大学　应届硕士毕业生 冯艳珍

到合肥站下来之后都有志愿者，合肥是一个非常暖心的城市，面对面地和各个企业去沟通交流，来找到自己的一个方向，我觉得特别好。

在对接会现场提供的15000多个岗位中，专科、本科岗位占到了12000个，硕士、博士岗位有3000多个。从专业分布上来看，电子通信、智能制造、新能源等一些研发制造类岗位占到了一半以上。活动对合肥市外的应届毕业生予以报销单程交通费。

英国谢菲尔德大学 应届毕业生 张佩文

合肥市现在凝聚了一大批新能源汽车产业，比如比亚迪、大众、蔚来，我觉得这是一个非常好的发展方向，所以毕业之后我就回到了合肥。

合肥市公共就业服务中心 主任 曹静

截至目前，我们全市春招线下开展了“招才引智高校行”校园招聘会200多场，接收到的简历也达到了12.8万份。

为吸引更多青年才俊在安徽就业，当前，安徽通过制定实施“科学中心人才10条”等政策，深化编制周转池、首席科学家、股权期权激励等制度改革，大力培育战略“帅才”、产业“英才”、青年“俊才”、制造“匠才”。最近这段时间，铜陵市举办了2023“智汇铜都”人才周活动，提出实施高层次人才及团队引育、青年大学生招引、高技能人才培育壮大等九大行动，真金白银支持青年人才就业创业。

铜陵市委组织部人才办 主任 马延琛

我们的人才政策主要是（聚焦）产业，重点支持产业引才，像人才房票、生活补贴等等都是面向产业人才的。

围绕新一代信息技术、人工智能、高端装备制造等十大新兴产业，安徽持续加大招才引智力度。2022年，全省毕业生就业就业落实率达94.9%，其中超九成留在了长三角地区，今年一季度，全省新增技能人才10.3万人，其中高技能人才2.9万人。

中国工程院院士 沈政昌

这几年安徽的整个社会经济发展应该说是非常好的，有大量的从事高科技的人才到安徽来工作，对经济社会科技发展肯定是有非常大的促进作用。

安徽省人社厅厅长创业安徽领导小组办公室主任王炜

2022年全省大学生净回流24万人，我们实施人才强省战略，落实“安徽人才30条”，加快构建有利于青年和人才团队创业的良好生态。